Staus solicita al Colegio Universitario un aumento salarial del 7% para docentes de la Unison

HERMOSILLO, Sonora. – El Sindicato de Trabajadores Académicos de la Universidad de Sonora (Staus) solicitó formalmente al Colegio Universitario un incremento salarial del 7% directo al sueldo base de los docentes, con el objetivo de recuperar parte del poder adquisitivo perdido durante las últimas tres décadas.

Durante la sesión del Colegio Universitario, integrantes del sindicato entregaron un documento en el que plantean diversas demandas, entre ellas la reconsideración y reasignación de recursos en el presupuesto 2026, así como la implementación de un programa gradual de recuperación económica que abarque de 2026 a 2030.

El secretario general del Staus, Cuauhtémoc Nieblas Cota, explicó que este aumento permitiría compensar el rezago salarial acumulado por más de 30 años y responder a los topes salariales nacionales que, según señaló, se mantienen por debajo del índice de inflación.

“La autoridad universitaria, la rectora Dena María Jesús Camarena, ya ha estado enterada de estos temas. Sin embargo, el máximo órgano de la Universidad de Sonora es el Colegio Universitario, donde están representados todos los sectores, y pediremos una audiencia para presentar este documento”, indicó Nieblas Cota.

El líder sindical también hizo un llamado a las autoridades universitarias a actuar con sensibilidad ante la situación económica de los trabajadores académicos y atender las demandas que se arrastran desde la pasada revisión contractual.

Además del aumento salarial, el documento presentado por el Staus incluye propuestas sobre seguridad laboral, protección civil, cumplimiento de la Norma 035 en materia de factores de riesgo psicosocial, riesgos laborales y la regularización del Impuesto Sobre la Renta (ISR).

Con esta solicitud, el sindicato busca abrir un diálogo institucional que permita mejorar las condiciones laborales del personal académico y fortalecer la calidad educativa dentro de la Universidad de Sonora.